根据区委巡察工作的统一部署，2019年10月8日至10月22日，区委第三巡察组对贺州市平顺道路建设有限公司（贺州市安顺保障性住房建设有限公司）（以下简称平顺（安顺）公司）进行了巡察。2020年5月15日，巡察组代表区委向平顺（安顺）公司反馈了巡察意见。平顺（安顺）公司对巡察反馈意见坚决拥护、完全赞同，照单全收、全面整改并取得了阶段性成效。现将整改情况通报如下：

一、强化政治意识，坚决把巡察整改作为重大政治任务不折不扣抓好落实

区委的反馈意见，客观评价了平顺（安顺）公司管党治党方面的情况，严肃指出了平顺（安顺）公司存在的突出问题，提出了非常中肯的指导意见和具体明确的整改要求，对平顺（安顺）公司推进当前及今后一个时期的工作具有十分重要的指导意义。平顺（安顺）公司坚决把巡察反馈意见整改作为向中央对标看齐的重大政治检验，迅速行动起来，狠抓问题整改，确保取得实效。

（一）坚持统筹安排，周密部署整改。区委第三巡察组巡察平顺（安顺）公司情况反馈会召开后，平顺（安顺）公司及时召开系列会议，传达学习党的十九大精神和巡察组反馈意见，研究部署整改落实工作。2020年5月15日，召开平顺（安顺）公司巡察整改专题会议，成立平顺（安顺）公司整改工作领导小组，主要领导担任组长，其他班子领导担任副组长，各部门负责人及二层子公司负责人担任成员，并下设办公室，统筹协调推进巡察整改工作。5月18日，主持召开平顺（安顺）公司整改工作领导小组会议，审定《平顺（安顺）公司落实区委第三巡察组反馈意见整改落实方案》，将巡察组反馈的4大方面8个突出问题9个具体事项，制定了37条整改措施，每项整改任务都明确整改目标、整改时限，落实平顺（安顺）公司责任领导和责任部门，确保任务明确、责任明确、要求明确；同日，召开平顺（安顺）公司反馈问题整改落实工作推进会，对整改工作进行动员部署。2020年8月12日，召开平顺（安顺）公司工作会议，审议并原则通过了《关于落实区委第三巡察组巡察反馈意见整改情况的报告》。

（二）坚持以上率下，层层传导压力。平顺（安顺）公司切实承担整改主体责任，带头认领问题、分析检查、抓好整改，示范带动平顺（安顺）公司形成有效推进整改工作的合力。平顺（安顺）公司主要负责同志切实担负第一责任人责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，5月29日对各部门负责人进行了集体约谈；6月2日，就巡察组指出党的政治建设、党的思想建设、党的组织建设、党的纪律建设四个方面存在的问题单独约谈了相关负责的同志；6月4日在反馈会召开后的半个月内，及时召开专题组织生活会，党员作了对照检查，对整改问题主动认领、诚恳接受，深刻反思、深入剖析，并提出了整改措施，落实整改责任，推动整改工作。

（三）坚持立行立改，务求整改实效。平顺（安顺）公司坚持即知即改、立行立改，收到巡察反馈意见后，对能够立即解决的问题，马上行动、彻底改正；对确实需要一定时间解决的问题，及时着手研究，以清单形式逐项整改，解决一个销号一个，确保条条改到位、件件有着落、事事有回音。例如，党的领导弱化、党建缺失等问题已经立行立改。目前，巡察组反馈的9项具体整改事项已完成整改9项，未完0项。

（四）坚持建章立制，巩固整改成效。坚持把“改”和“立”统筹起来，以制度建设深化巩固巡察整改效果，着力建立健全长效机制。针对党的领导弱化问题，进一步建立健全领导干部定期上党课制度，研究推进“两学一做”学习教育常态化制度化的具体措施。针对全面从严治党不力问题，进一步健全和完善了子公司“三重一大”和财务管理制度。据统计，共制定和完善制度、文件3项。

二、坚持问题导向，从严从实抓好整改

平顺（安顺）公司坚决贯彻落实政治巡察要求，认真对照巡察组巡察反馈意见，主动认领、逐条梳理、分析原因、研究措施、落实责任，全力推动问题整改落地见效。

（一）关于党的领导弱化问题的整改落实情况

1.关于党在企业的领导核心、政治核心地位没有形成问题的整改情况

一是班子成员在党支部会议和班子会、董事会中带头认真学习党的创新理论，坚持用党的创新理论指导工作，指导实践。

二是坚持每季度开展一次集体交心谈心活动，营造和谐共事氛围，经常性开展批评与自我批评。

三是2020年初，制定了党支部“三会一课”学习计划，落实了党支部会议制度和党内生活制度。

四是充分发挥党支部班子集体的核心作用。严格教育管理，发挥党员先锋模范作用。2020年初，制定了党支部班子成员学习培训计划。

2.关于党内政治生活开展不正常的整改情况

一是加强与区委机关工委的工作对接，同时加强与其他党组织的交流与学习。6月份组织了党员干部到区城投公司与区交通局交流学习党建工作。

二是在党支部“三会一课”中，把公司业务方面重要事项在支部会议中进行讨论。

三是在区委机关工委和区纪检组的指导下按时按质开展了党内政治生活，党务工作者按要求做好材料归档工作。

四是组织开展了2020年6月份“党建提升月”活动。

3.关于抓意识形态工作主体责任落实不到位问题的整改情况。

一是把加强意识形态工作作为重要议事日程。严格落实党支部主体责任，牢固树立抓意识形态工作本职理念，将意识形态工作纳入党支部重要议事日程和党建工作计划。

二是落实意识形态工作责任制，层层压实责任，切实推动主体责任深化、细化、实化。

三是把加强意识形态工作作为公司全体人员的共识共为。定期召集党支部成员、中层干部和下属子公司主要负责人，传达学习相关会议文件精神，进一步言明意识形态工作的重要性。

四是公司全体干部职工注册“学习强国”APP每天进行学习，并利用公司微信群，加强意识形态宣传工作。

（二）关于党的建设缺失方面的问题的整改落实情况

1.关于党建基础薄弱问题的整改情况

一是提高公司干部职工思想认识和政治意识，经动员有18名干部职工写了入党申请书。

二是发展党员和入党积极分子工作经与区委机关工委对接工作，已经顺利开展。

三是2020年6月29日，我支部参加了区直属机关工委举办的2020年平桂区直机关基层党建“提质凝力”暨党务干部业务培训班。

四是加强党组织在公司的感染力、号召力，发挥党员先锋模范作用，疫情期间公司党员带头在一线开展疫情防控防控工作。

五是组织开展了2020年6月份“党建提升月”活动。

六是加大党员教育培训力度、切实提高党员干部素质，转变工作观念，树立实事求是的工作作风和为人民服务的意识。2020年初制定了党员学习计划。

2.关于党建工作重视不够，抓制度落实不到位问题的整改情况

一是2020年6月29日，我支部参加了区直属机关工委举办的2020年平桂区直机关基层党建“提质凝力”暨党务干部业务培训班。

二是“三会一课”制度上墙，党务工作者每次会后及时整理归档材料。

三是将落实“三会一课”作为党支部书记履行党建责任述职的重要内容。

四是制定了党课制度，要求领导干部每季度至少上一次党课，严格活动纪律，使活动有成效。

五是制定了党支部会议制度和党内生活制度，并制度上墙。

（三）关于全面从严治党不力方面问题的整改落实情况

1.关于平顺公司（安顺公司）执行中央八项规定精神“回头看”整改工作中，作风不严不实，公司油卡清理不到位，且存在有意规避清退个人违规使用公司油卡问题的整改情况

一是每次开会都学习中央八项规定精神有关文件，并开展廉政警示教育。

二是开展自查自纠，进一步清查违规加油费用，限期清退。2019年10月注销安顺公司油卡；通知相关人员进行限期清退。对未进行整改的人员，已按照规定上报纪检组。

2.关于未严格执行中央八项规定精神，公司油卡整改不到位问题的整改情况。

一是注销油卡，立行立改，已将收回的整改资金转至平桂区廉政账户。

3.关于对子公司的财务、人事等重要事项未履行监管职责，子公司“三重一大”制度未严格执行问题的整改

一是2020年2月，完善了子公司董事会、监事会成员的配备，加强对子公司的监管力度。

二是2020年2月起，子公司制定了“三重一大”和财务管理的各项制度，做到有章可循，用制度规范行为。

三是2020年1月对子公司管理不力的人员进行了岗位调整。

四是2020年开始装修垃圾清运价格需经多方询价比较后，经公司董事会审议后执行。经测算2020年度垃圾清运费用不超过30万元，根据最新的政府采购规定要求，可以不向社会挂网招标。

五是根据各在管小区化粪池容量情况，经多方询价比较，经安桂公司董事会专题会议审定2020年清理化粪池价格采用两种形式询价：第1种为抽粪渣留粪水，费用80元/m³，第2种为粪渣粪水同时抽完，车辆承载量4.5吨，费用350元/车。各小区根据实际情况采用以上其中一种形式进行清理。

六是严格执行财务管理制度，单据齐全方可入账，已与千禧公司重新开收据并签订劳务用工补充协议。

七是原缺失的人事调整和工资待遇民主讨论会议记录已经找到。进一步建立健全人事调整相关制度体系。

八是全面核查公司各在管小区低保户入住情况，对全部符合条件的低保户38户退还多收部分物业费3926.2元。已于7月底完成小区低保户物业费的退还。

九是对石浩琰工作失职问题，做严重警告处理，在各小区通报处理结果。

十是严格执行工会经费收支管理相关规定，按照上级工会指导意见完善相关手续工作。对于购买球服问题，经核实，安桂物业工会2018年、2019参加区总工会组织的“五一”气排球比赛，2018年、2019年的参赛人员不一样，2019年有新的6名参赛人员，故新购买6套衣服；以误餐费名义发放的现金补贴1300元已退还工会；发放的慰问品要求有实名签收作为依据；“八一”慰问费用做公司日常管理福利费用开支，慰问费用1400元已退还工会。

三、抓严抓实整改，不断巩固扩大巡察整改成效

经过3个月的集中整改，我公司解决了一些重点问题，问责查处了相关责任人员，建立完善了相关制度，整改工作取得阶段性成效。但整改工作成效还是初步的，与区委、区政府的要求还有一定差距。公司将严格按照区委第三巡察组要求，牢固树立“四个意识”，始终站在讲政治的高度抓好整改工作，始终把整改工作作为推动平顺（安顺）公司发展的重要举措抓紧抓好，持续深入推进整改到位。

（一）持续压实责任，持续做好后续整改工作。继续通过加大约谈、监督检查和问责力度，进一步压实平顺（安顺）公司各部门责任，继续做好各项整改工作，做到件件有着落、事事有回音，确保整改成效。加强分类管理，对已经完成的巡察整改任务，适时组织力量开展“回头看”和暗访督查，持续巩固扩大成果，坚决防止问题反弹。着力从制度入手，建立健全相关制度，从制度源头扎紧篱笆、堵住漏洞，形成长效工作机制。

（二）强化担当，推动全面从严治党向纵深发展。巡察反馈的意见和建议体现的是区委的要求。第三巡察组把“整改是否落实，就是政治上是否担当、对党是否忠诚”作为整改标准，压实平顺（安顺）公司的整改要求。要求平顺（安顺）公司切实担起整改主体责任，建立问题清单、责任清单、任务清单，明确整改措施、整改时限，做到即知即改、立行立改、真改实改、全面整改。平顺（安顺）公司落实整改专班，明确主要领导、部门负责人的整改责任，对巡察整改事项，全公司上下统一认识，高度重视，查漏补缺，举一反三，建立长效管理机制。

（三）坚持统筹兼顾，推动平顺（安顺）公司发展。坚持把抓好巡察整改工作与学习宣传贯彻党的十九大精神结合起来，与贯彻落实十九届四中全会精神结合起来，与加快推动平桂建设工作结合起来，切实把整改成果转化为改进干部作风推进公司事业发展的强大动力。进一步完善工作机制，弘扬“说干就干、干就干好”工作作风，营造浓厚的干事创业氛围。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按要求组织开展“三会一课”，推动政治理论学习，围绕区委、区政府的决策部署，以项目建设和招商引资为切入点等重点工作，努力向区委、区政府交上一份满意答卷。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0774－8836350；邮寄地址：贺州市平桂区老乡家园一期六号楼四号商铺；邮编：542827；电子邮箱：hzpsas@163.com。

2020年8月14日